Что надо помнить работодателю при заключении трудового договора с работником?

07.03.2012

Просмотров: 1333

Что надо помнить работодателю при заключении трудового договора с работником?

Основанием возникновения трудовых отношений между работником и работодателем, т. е. взаимных прав и обязанностей, является трудовой договор. От того, как составлен трудовой договор, какие условия в него внесены, подчас зависит, как сложатся взаимоотношения между сторонами трудового договора.

А поскольку впоследствии изменить его условия не так уж легко, то относиться к его содержанию и процедуре заключения нужно очень внимательно. Это важно не только для работника, но и для работодателя, ведь уволить работника при некачественно составленном договоре будет весьма проблематично.

Читать подробнее...